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| 应届毕业生什么时候找工作比较好？ |
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| 首要，年后是一个节点，特别对有实习生接收需求的公司来说，这时你需求留意的是，公司是否有方案将优秀的实习生直接转正，同时，也是又一波招聘需求敞开的时刻，通常4月初是个好时刻，由于这个时候有些公司的年终奖...... |
| 找工作是去大企业好还是去小企业好？ |
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| 求职时往往会遇到一大堆的挑选题，其中有一个问题定然是我们十有八九会遇到的：大公司和小公司，选哪个更适宜?这不只涉及到薪酬、福利、安稳、开展等要素，作为职场之路的起点，对其日后的开展也有无足...... |
| 从根本上提升工作效率，只需2招 |
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| 万事万物都会经历两次发明，第一次是在头脑中规划 ，第二次是在现实中付诸履行。就比方盖房子，第一步画蓝图，第二步兴土木。所谓效果导向思想，便是兴土木前先画蓝图。第一步，画蓝图，即规划阶段，要确认“造什么...... |
| 在就业工作中该如何打电话？ |
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| 去面试毛遂自荐必定必不可少，就应该提前写好背熟，全赖临场发挥，这无关交流技巧，是心态和方法不灵。
职场中打电话也是一门学问。电话交流，最重要的是什么？
1.打好腹稿
电话的特点，及时性强，承载的...... |
| 就业打拼多年后，一定要掌握的4个核心竞争力 |
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| 1.评判规范
辨别好坏的眼光
相同一件作业、一份计划、一个规划，别人都交口称赞，可有的人却可以马上看出问题，而不是人云亦云。这便是评判规范不同。视野宽阔，见多识广的人，判别好坏的界线就越高。
许...... |
| 好公司的工资及福利待遇你们公司有吗？ |
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| 薪酬待遇是求职者挑选公司的一个重要因素之一，那单位薪酬待遇一般包含哪些内容呢？
一、基本月薪和提成
基本薪酬这个每个公司都会和招聘的职工讲的很清楚，需求注意的是：
1、一般企业的月薪是税前薪酬，...... |
| 如何利用午休时间，提高下午的工作效率？ |
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| 常听到有人说5点多起床，11左右睡觉，掐指一算才睡6个多小时，底子睡不行啊。虽然每个人的睡觉质量和时长不同，但别忘了还有午觉这个事半功倍的快充利器。有研讨说，午觉是效率最高的一种睡觉，高质量的午休韶光...... |
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